Кого мы подбираем?
Выберите интересующую вас должность
и получите подробную информацию




за результат! Первый платеж — через 14 дней после выхода кандидата на работу
после выхода кандидата 14 дней
кандидата в течение 90 дней
обширная база кандидатов
вы платите только за результат
и программы лояльности
Поиск и подбор специалистов мобильной разработки
Мобильные приложения — это основной канал взаимодействия с клиентами для десятков отраслей: финтеха, e-commerce, логистики, медиа, онлайн-сервисов. Люди все чаще решают задачи через смартфон — и от того, насколько быстро, удобно и стабильно работает приложение, зависит, останется ли пользователь с компанией. За это отвечают специалисты мобильной разработки, которые создают нативные и кроссплатформенные решения.
Поиск разработчика Android и iOS — сложная и тонкая задача. В сфере разработки мобильных платформ, игр, приложений и других решений высокие требования к качеству кода, безопасности, производительности и UX. Что делает мобильный разработчик? Работодателям нужны не просто мобильные программисты, а инженеры, которые понимают архитектуру, умеют работать с API, знают Swift, Kotlin, Flutter, умеют реализовать анимацию, офлайн-доступ, push-уведомления и следовать гайдлайнам платформ.
Многие специалисты по разработке мобильных приложений с сильными резюме не подходят под конкретные задачи. Кто-то не умеет работать с legacy-кодом, кто-то — с командой, кто-то пишет красиво, но неэффективно. А опытные и надежные программисты мобильных решений чаще всего работают по рекомендациям и не ищут работу открыто. Особенно это касается middle+ и senior-уровня.
Где найти разработчика мобильных приложений для проектов любого масштаба? Мы знаем, кто нужен в стартап с MVP, кто — в продуктовую команду, кто способен вести архитектуру, а кто — поддерживать стабильную работу релиза.
Проводим скрининг кандидатов на вакансию мобильного разработчика iOS и Android с учетом технического стека, навыков командной работы, опыта выкладки в App Store и Google Play, понимания CI/CD, взаимодействия с дизайнером и продакт-менеджером. Мы проведем собеседование, обсудим все вопросы по обязанностям и зарплате. Если требуется разработчик приложений для Android или iOS, который не просто пишет код, а создает продукт, мы подберем такого специалиста.
Почему стоит обратиться к нам?
Процесс подбора
Команда нашего HR-агентства берет на себя все этапы подбора персонала, от поиска до проверки сотрудников.
Гарантии для клиентов рекрутингового агентства
через 2 дня после запроса.
Скачать гайд по заработным платам в сфере ИТ
Гайд с актуальными данными о доходах специалистов разного уровня. Скачайте и используйте для переговоров.
- Ответим на все ваши вопросы
- Разберем именно ваш случай
- Составим план по подбору кандидата



